הרעלת מזון בעבודה היא תופעה שעלולה להתרחש בכל מקום עבודה שבו מוגש מזון לעובדים. מדובר במצב שבו המזון הנאכל במקום העבודה מכיל חיידקים, רעלנים או מזהמים אחרים הגורמים להרעלה. במאמר זה נסקור מהי הרעלת מזון בעבודה, מהן הסיבות לה, סוגי הרעלות מזון, כיצד נקבע הפיצוי, מהן הזכויות המגיעות לעובד ואיך מקבלים פיצויים הרעלת מזון בעבודה.
מהי הרעלת מזון בעבודה?
הרעלת מזון בעבודה מתרחשת כאשר עובדים אוכלים מזון נגוע בחיידקים או רעלנים במקומות העבודה. ההרעלה יכולה לגרום לתסמינים כמו כאבי בטן, שלשולים, בחילות, הקאות, חום ועוד. במקרים חמורים, ההרעלה יכולה להוביל לאשפוז ואף לסכנת חיים.
הסיבות להרעלת מזון בעבודה
הסיבות להרעלת מזון בעבודה רבות ומגוונות, וכוללות:
- אחסון לא נכון של המזון: מזון שלא נשמר בטמפרטורה מתאימה עלול להזדהם.
- חוסר ניקיון: חוסר בהיגיינה במטבח או באזור ההכנה עלול להוביל להימצאות חיידקים במזון.
- תאריך תפוגה: שימוש במזון שתוקפו פג יכול לגרום להרעלה.
- חומרי גלם נגועים: מזון שהכיל חיידקים כבר בעת רכישתו יכול לגרום להרעלה.
סוגי הרעלות מזון בעבודה
הרעלות מזון מתחלקות למספר סוגים בהתאם לסיבה ולחומר הגורם להן:
- חיידקית: נגרמת כתוצאה מחיידקים כמו סלמונלה, אי-קולי ועוד.
- כימית: נגרמת מחשיפה לחומרים כימיים מזיקים כמו חומרי ניקוי.
- פטרייתית: נגרמת כתוצאה מפטריות רעילות במזון.
- ויראלית: נגרמת מחשיפה לוירוסים במזון.
כיצד נקבע הפיצוי בעת הרעלת מזון בעבודה?
פיצוי לעובד שנפגע מהרעלת מזון בעבודה נקבע בהתאם לחומרת המקרה. כדי להיות זכאי לפיצוי, יש להוכיח כי ההרעלה התרחשה כתוצאה מהמזון שנאכל במקום העבודה. הפיצוי כולל תשלום דמי פגיעה מהמוסד לביטוח לאומי, כיסוי הוצאות רפואיות, ופיצויים נוספים עבור כאב וסבל במקרים חמורים.
זכויות המגיעות לעובד כתוצאה מהרעלת מזון בעבודה
עובד שנפגע מהרעלת מזון בעבודה זכאי למספר זכויות:
- תשלום דמי פגיעה: דמי פגיעה מהמוסד לביטוח לאומי עבור התקופה שבה העובד לא יכול לעבוד.
- קבלת אחוזי נכות: במקרים בהם העובד נשאר עם נכות כתוצאה מההרעלה, הוא זכאי לקבל אחוזי נכות מהמוסד לביטוח לאומי.
- פיצויים נוספים: במקרים של רשלנות מצד המעסיק, העובד יכול להיות זכאי לפיצויים נוספים.
איך מקבלים פיצויים על הרעלת מזון בעבודה?
כדי לקבל פיצויים על הרעלת מזון בעבודה, על העובד לפעול לפי השלבים הבאים:
- דיווח למעסיק: על העובד לדווח מיד על ההרעלה למעסיק ולתעד את הפרטים בכתב.
- פניה למוסד לביטוח לאומי: הגשת תביעה לדמי פגיעה ונכות.
- ייעוץ משפטי: מומלץ לפנות לעורך דין מומחה בתחום תאונות עבודה שיסייע בהגשת התביעה וייצוג העובד.
הרעלת מזון בעבודה אצל חיילים
גם חיילים בסדיר, מילואים וקבע עלולים לסבול מהרעלת מזון בעבודה. כאשר חייל נפגע מהרעלת מזון במסגרת שירותו הצבאי, הוא זכאי להגיש תביעה נגד משרד הביטחון. במקרים אלו, על החייל להוכיח שההרעלה התרחשה במהלך השירות הצבאי ובעקבות אכילת מזון שהוגש במסגרת הצבאית. משרד הביטחון אחראי לבחון את התביעה ולספק פיצויים בהתאם לחומרת המקרה והנזקים שנגרמו.
לסיכום
הרעלת מזון בעבודה היא תופעה מסוכנת שיש לה השלכות חמורות על הבריאות. חשוב לדעת מהן הזכויות המגיעות לכם ואיך לפעול במקרה של הרעלה כדי לקבל את הפיצויים המגיעים לכם. אם אתם מתקשים להגיש תביעה לביטוח לאומי פנו עוד היום ל"לב טהור" לקבלת ייעוץ וסיוע בתביעות תאונות עבודה.
