להיות הורה לילד נכה הוא אתגר משמעותי שמגיע עם אחריות רבה, וכחלק מההתמודדות, נדרשת התחשבות מצד המעסיקים במצבים אלה. מדינת ישראל מציעה להורים לילדים נכים מספר זכויות בעבודה שנועדו להקל עליהם לשלב בין העבודה לבין הדאגה לילדם. מאמר זה יסביר בהרחבה את זכויות אלו וכיצד ניתן לממש אותן.
הזכות להיעדרות מהעבודה
אחת הזכויות המרכזיות להורים לילדים נכים היא הזכות להיעדר מהעבודה לצורך טיפול בילד. החוק מאפשר להורה להיעדר עד 90 ימים בשנה כאשר נדרשת השגחה או טיפול רפואי לילד, תוך שמירה על הזכויות הסוציאליות שלו. ישנם גם מצבים בהם ניתן לקבל ימי מחלה מתוקף העובדה שההורה מטפל בילד נכה אשר נדרש לטיפול מיוחד בבית חולים או במסגרת רפואית אחרת.
גמישות בשעות העבודה
הורים לילדים עם צרכים מיוחדים עשויים להזדקק לגמישות בשעות העבודה כדי להתמודד עם צרכי הילד. לפי החוק, הורה זכאי לבקש מהמעסיק גמישות זו, בין אם מדובר בשינוי שעות העבודה או הפחתתן, וזאת כדי לאפשר זמן לטיפול בילד הנכה. חשוב לציין שהזכות לגמישות אינה מחייבת את המעסיק לאשר בקשה זו, אך על המעסיק לשקול אותה בכובד ראש ולתת תשובה מנומקת במידה שהבקשה נדחית.
זכות לסיוע כספי והטבות נוספות
בנוסף לזכויות הקשורות ישירות לעבודה, המדינה מציעה להורים לילדים נכים גם סיוע כספי. מדובר בהטבות כגון קצבת ילד נכה מהמוסד לביטוח לאומי, המסייעת להורים לכסות חלק מההוצאות הכבדות הכרוכות בטיפול בילד עם צרכים מיוחדים. יתר על כן, מעסיקים מסוימים מספקים להורים סיוע נוסף כמו החזרים כספיים או מענקים, בהתאם להסכמים קיבוציים או למדיניות פנימית של הארגון.
תוכניות לימוד מיוחדות לעזרה לילדים עם נכות
להורים לילדים נכים יש גם אפשרות להיעזר בתוכניות לימוד שמציעות הכשרה מקצועית ותמיכה בהדרכת הורים. הכשרות אלה מעניקות כלים להתמודדות עם האתגרים המורכבים הכרוכים בגידול ילד עם צרכים מיוחדים, ומסייעות להורים לשלב בין הטיפול בילד לבין תפקוד שוטף בעבודה ובחיי היום יום.
תוכניות לימוד מיוחדות לעזרה לילדים עם נכות היא תהליך חשוב שמטרתו לסייע להורים להתמודד עם השגרה הקשה המלווה בטיפול בילדם. במסגרת הדרכות אלו, ההורים מקבלים ייעוץ וכלים מקצועיים להתמודדות עם קשיים רגשיים, חברתיים ותפקודיים, המאפשרים להם להעניק לילדיהם את הסיוע הנכון גם בזמן שהם משלבים עבודה.
אם אתם מעוניינים לקבל עוד מידע על לימודי הדרכת הורים לחצו כאן!
זכאות לפיצויים ולהטבות סוציאליות
הורה לילד נכה זכאי גם להטבות נוספות, כמו פטור ממס הכנסה עד תקרה מסוימת. ישנם מקרים שבהם הורים זכאים להחזרים כספיים נוספים עקב הוצאות רפואיות גבוהות, וזאת לצד האפשרות לקבל עזרה מרשויות הרווחה בקבלת פיצויים עקב תאונות עבודה או מקרים בהם מצב הילד משפיע על היכולת לעבוד.
לסיכום
הזכויות של הורה לילד נכה בעבודה נועדו להקל על ההתמודדות עם האתגרים השונים שבגידול ילד עם צרכים מיוחדים, ולאפשר להם להמשיך לתפקד במקום העבודה באופן מיטבי. אם אתם זקוקים לסיוע במימוש זכויות אלו, אתם מוזמנים לפנות אלינו ללב טהור, לקבלת עזרה במימוש זכויות רפואיות וסיוע בתהליך קבלת ההטבות המגיעות לכם לפי חוק.
